La Fédération du Bâtiment et des TP du Lot est une organisation professionnelle qui a pour but de représenter et défendre les entreprises de bâtiment et de travaux publics
auprès des pouvoirs publics, des décideurs économiques et des autres acteurs de la construction.

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Actualités

Outils d'accompagnement au management environnemental

Le  25 janvier 2018

La mise en place d’un système de management environnemental présente de nombreux avantages pour l’entreprise : réaliser des économies sur les coûts de gestion (déchets, énergie, matières premières…), répondre aux attentes des donneurs d’ordre de plus en plus exigeants en matière de prescriptions environnementales, mobiliser les salariés, donner l’image d’une entreprise responsable auprès des clients, etc.

Afin d’accompagner les entreprises dans la mise en place d’un système simple, la FFB a conçu deux outils au format Excel :

Un outil d'analyse des impacts environnementaux
Un outil d'analyse règlementaire Spécifiques aux activités du Bâtiment.

Ces outils peuvent être utilisés aussi bien dans le cadre de la certification environnementale proposée par Qualibat (référentiel « Engagement environnemental ») que dans celui d’une démarche propre à l’entreprise.

Simples d’utilisation, ils permettent de générer des plans d’actions et des supports de communication pouvant notamment être utilisés comme outils de sensibilisation en interne ou dans le cadre d’appels d’offres. Une entrée par activité (gros œuvre, charpente bois, plomberie, peinture, etc.) permet de filtrer les impacts et textes règlementaires spécifiques à chaque entreprise.

http://www.ffbatiment.fr/espace-adherents/dossiers/technique-environnement/management-environnemental_management-environnemental-outils-daccompagnement.html

Maçon : Halte aux idées reçues !

Le  22 janvier 2018


Bravo aux jeunes du lycée Louis Vicat à Souillac qui ont obtenu le clap d'or 2017 avec le film « Maçon : halte aux idées reçues » réalisé dans le cadre du concours national « Je filme un métier qui me plaît ».

Le réseau de parrainage PRO BTP recherche des parrains ou marraines bénévoles !

Le  07 décembre 2017

Le réseau de parrainage PRO BTP recherche des parrains ou marraines bénévoles, jeunes retraités, qui souhaitent s’impliquer auprès des jeunes et des demandeurs d’emploi pour essayer de faciliter leur insertion dans ces métiers et promouvoir les métiers du bâtiment et des TP.

Ils ont principalement besoin de bénévoles sur les secteurs de Gourdon et Figeac.

Merci de relayer l’information auprès des personnes susceptibles d’être intéressées.

Geneviève DEJEAN
Coordonnatrice réseau parrainage PROBTP
Mail : family.dejean@orange.fr
Tél : 06 08 70 07 82

UNE CHARTE PROPOSÉE À LA SIGNATURE DES COLLECTIVITÉS LOCALES

Le  05 décembre 2017

La Fédération du Bâtiment et des TP du Lot propose aux collectivités locales et bailleurs sociaux, la signature d’une charte de bonnes pratiques.

La FBTP 46 propose aux acheteurs de s’engager dans une démarche vertueuse en signant une convention de bonnes pratiques. Cette convention diffusée et signée depuis plusieurs années, recense des bonnes pratiques pour appliquer de manière optimale la réglementation des marchés publics.

Les maîtres d’ouvrage publics ont besoin d’avoir des entreprises qui répondent à leurs appels d’offres. Or, les petites entreprises négligent trop souvent ce type de marchés. Délais trop courts pour répondre, exigences administratives extrêmement strictes suffisent à décourager les dirigeants, d’autant plus lorsque le marché privé redevient porteur.

Grâce à cette convention, si un dossier n’était pas complet, l’entreprise ne serait pas exclue de la compétition. Les services retourneraient la candidature et l’entreprise aurait dix jours pour rectifier le tir se félicite la FBTP 46. Les collectivités territoriales ou les bailleurs sociaux signataires aideront ainsi les TPE et artisans de leur département.

Assemblée Générale - La révolution numérique dans le BTP

Le  05 octobre 2017

L’assemblée Générale de la Fédération du Bâtiment et des TP du Lot s’est déroulée cette année à Figeac. Il s’agissait de la dernière assemblée présidée par Monique Montal. En effet le Conseil d’administration élira son nouveau Président le 23 novembre prochain.

Après les habituelles opérations statutaires et le rapport financier, la Présidente a tenu à rappeler dans son rapport moral que le nombre d’adhérents avait été multiplié par trois depuis 1980. La FBTP représente aujourd’hui 90% des entreprises lotoises de plus de 10 salariés et 23% des entreprises de 1 à 9 salariés. Une belle représentativité.

L’assemblée a ensuite procédé au renouvellement du tiers de ses administrateurs. Daniel De Nardi, Jérôme Biehlmann, Christophe Issaly, Jean Philippe Battut ont été élus ou réélus.

Le sujet de la révolution numérique a occupé la totalité de l’assemblée. Il s’agit d’un phénomène qui bouleverse totalement l'ancien ordre économique et social. C'est une transformation complète de la société. Avec cette révolution qui touche un à un tous les secteurs, les dirigeants de nos entreprises traditionnelles entrent dans une ère de déstabilisation.

Le premier intervenant Adrien Delmas de l’agence Digigalt a présenté des outils de marketing adaptés aux TPE. Son message est clair : « Soyez présents sur Internet, grâce à un site et aux réseaux sociaux ...  Soyez en contact direct, voire immédiat, avec vos clients ». Il faut rassurer vos clients sur la qualité d’exécution de vos travaux et la fiabilité de votre entreprise.

Internet est en train de se couvrir de sites et de prestataires. Ces plateformes sont diverses mais sont dirigées vers nos métiers. C’est pourquoi la FFB s’est penchée sur le phénomène et a mené une enquête pour lui permettre de se positionner. Florent Berthelot du Conseil de l’Artisanat de la FFB est venu dans le Lot pour nous donner la synthèse de cette étude et surtout les orientations de la FFB sur le sujet.

La présidente s’est inquiétée auprès de Bruno Redolat, Directeur adjoint à la Direccte du Lot, des plateformes qui proposent à leurs clients de trouver un bricoleur pour poser des fenêtres ou une cuisine. Ce dernier a précisé que, dans certains cas, le délit de travail dissimulé et le délit d’exercice illégal de la profession (dissimulation d’activité) pouvaient être cumulativement relevés. Il a expliqué les différents indices permettant de caractériser la situation de faux travailleur indépendant.   

L’adjudant-Chef Daniel Bertolino a attiré l’attention des dirigeants sur les risques de piratages des données informatiques de l’entreprise. Il a détaillé les diverses formes possibles de cette menace qui s’accroit de jours en jours.

La réunion s’est achevée avec la présentation par Bertrand de Boissieu de la Centrale d’achat du BTP. Il s’agit d’une plateforme d’achats gro

upés à l’intention des entreprises du BTP et de leurs salariés.

 

La Fédération du Bâtiment et des TP relativise la reprise annoncée

Le  29 juin 2017

L’édition du Lot de la Dépêche de jeudi dernier annonçait à coup de manchettes sur la une régionale, la une locale et dans un article « Des signaux de reprise dans le BTP ».

Pour qu’une information soit complète, il faut se méfier des emballements et des généralisations. Tout d’abord, le Sigle BTP inclut les entreprises de Travaux Publics qui pour l’instant sont à l’écart de cette reprise annoncée, leur clientèle relevant pour une grande part de la commande publique.

Si le Bâtiment a vu, au plan national, la création de 90.000 emplois au premier trimestre, cette « bouffée d’air frais » ne compense pas les 200.000 emplois perdus avec la crise, mais c’est encourageant.

Il s’agit cependant d’un redémarrage à deux vitesses. Dans les métropoles, les entreprises connaissent une croissance parfois à deux chiffres. En revanche, dans le Lot comme dans les villes moyennes, c’est beaucoup plus difficile.

Dans le département, le BTP a perdu 934 salariés depuis 2008 en passant de 3 827 à 2 893 salariés (URSSAF 4T 2016) et la courbe n’a pas encore amorcé d’inversion. Par contre, on peut noter une forte augmentation de l’intérim qui témoigne d’une reprise des commandes des clients, mais surtout d’une grande prudence des chefs d’entreprises qui hésitent à embaucher en CDI.       

Enfin, il convient de rappeler que les prix restent, pour l'heure, à des niveaux trop faibles pour assurer une rentabilité suffisante à nos entreprises. Le risque de décrochage reste fort pour certaines.

Il ne s’agit pas pour la Fédération de nier les signes de reprise dans le Bâtiment, mais au contraire de souhaiter leur amplification afin que cette évolution positive des commandes rejaillisse sur l’emploi.

On a déjà pu noter des difficultés pour pourvoir des emplois dans plusieurs métiers. Aussi, la profession compte s’organiser pour demain accompagner et former toutes les personnes qui voudront rejoindre nos métiers.    

Plateformes dans le Bâtiment : la FFB lance un plan offensif

Le  17 mai 2017

Convaincue que le phénomène des plateformes numériques n’épargnera pas le bâtiment, la FFB lance un plan d’action et de sensibilisation.

Elle va ainsi mettre à la disposition de ses adhérents une liste des principaux points d’alerte à vérifier avant de s’inscrire sur une plateforme.

Elle va également réclamer aux pouvoirs publics un encadrement plus strict pour obliger les opérateurs de plateformes à vérifier les qualifications et les assurances des prestataires qui offrent leurs services en ligne.

Assemblée Générale des Travaux Publics - 11 mai 2017 à Soulomès

Le  12 mai 2017

La profession des Travaux Publics s’interroge sur l’intégration des nouvelles générations

La Fédération des Travaux Publics du Lot a tenu son Assemblée Générale, jeudi 11 mai à Soulomès. Les traditionnelles opérations statutaires ont permis le renou

vellement de quatre administrateurs Fabrice Brousse, Jean-Lou Calméjane, Bernard Imbert et Pierre Najac.

Le Président Jean-Luc Séguy a présidé sa dernière assemblée, après onze ans au service de la profession et c’est le prochain Conseil d’administration qui élira son nouveau bureau.

La Fédération des TP du Lot regroupe 53 entreprises de Travaux Publics (canalisateurs, électriciens, routiers, terrassiers) qui emploient 651 salariés soit 90,2 % des salariés TP lotois.

Au-delà de la défense collective des intérêts de la profession, la FTP46 apporte des conseils sur de nombreux sujets : juridique, marchés et fiscal 28%, Social et salaires 24 % et emploi et formation 14 % (pour les principaux)

Le premier sujet abordé concernait les travaux à proximité des réseaux et l’autorisation d’intervention AIPR qui sera obligatoire au 1er janvier 2018. Gaëlle Imbert et Bruno Gaborit d’IG Formation ont présenté le nouveau dispositif et répondu aux nombreuses interrogations des entreprises.

Après avoir accueilli les élus et responsables économiques lotois, le Président Séguy a interrogé la conférencière Sonia Desmarchelier (Consultante en organisation et en management chez Travailler et Manager Autrement) sur les nouvelles générations et leur intégration dans les entreprises.

En effet, les dirigeants sont parfois déroutés face à certaines attentes, réactions, ou certains comportements de collaborateurs ou d’apprentis issus des jeunes générations. Or, avec l’évolution de la pyramide des âges, ces générations représenteront bientôt la moitié des effectifs des entreprises.

Sonia Desmarchelier a proposé des clés de compréhension du fonctionnement de ces générations. Elle a montré l’impact que cela peut apporter aux entreprises en matière d’organisation et de management, ainsi que les leviers d’action pour réussir à mieux fonctionner ensemble. Une réunion captivante qui a suscité de nombreuses questions au sein de l’assistance.

 

Les photos de l'Assemblée Générale sont disponible en cliquant ici.

112 propositions de la FFB pour les élections législatives

Le  10 avril 2017

La Fédération Française du Bâtiment (FFB) rassemble 50 000 entreprises en France, parmi lesquelles 15 000 PME et 35 000 artisans. C'est la force de la FFB que de faire travailler ensemble des entreprises de toutes tailles et appartenant à tous les corps de métiers. Toutes partagent les mêmes valeurs : celles de l'entreprise patrimoniale, celles d'un secteur qui emploie 1,2 million d'actifs et qui concourt à hauteur de 6 % au PIB national.

Comme chacune des Fédérations départementales, la FBTP 46 a participé d'avril à septembre dernier à une large consultation sur les attentes et les préoccupations de notre Profession. Du travail mené par près de 3 000 chefs d'entreprise ont émergé ces « 112 propositions pour les élections législatives » que je vous trouverez en pièce jointe.

Fidèles à notre pragmatisme de bâtisseurs, nous ne nous contentons pas de faire des constats et de pointer ce qui va mal, nous proposons des solutions concrètes et réalistes. Ces 112 propositions couvrent tous les champs législatifs qui impactent notre quotidien d'entrepreneur : urbanisme, fiscalité, formation, droit du travail, marchés, etc.

Ce document sera transmis dans les prochains jours à tous les candidats aux élections législatives dans le département.

Les professionnels du bâtiment, qui se sont beaucoup impliqués dans l'élaboration de ce document, seront particulièrement attentifs aux réponses apportées à leurs préoccupations par les candidats à la députation.

Plateformes numériques : la FFB appelle le Gouvernement à mieux encadrer l’activité

Le  10 février 2017

Après l’hôtellerie, les taxis, le tourisme notamment, le Bâtiment est à son tour concerné par le développement des plateformes numériques.

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